Lý do nhiều người muốn làm việc tại Google: Nhân viên qua đời vẫn được trả lương trong vòng 10 năm

Nhiều người nói đùa rằng: Google đối xử với nhân viên đã chết tốt hơn nhiều công ty đối xử với nhân viên còn sống.

Google vốn đã rất nổi tiếng về cách đối xử hào phóng với nhân viên. Mức đãi ngộ thuộc hàng cao, văn phòng nhiều đồ ăn miễn phí, văn phòng đẹp kích thích cảm hứng sáng tạo. Nhưng không nhiều người biết rằng Google còn có một chế độ phúc lợi độc nhất vô nhị, khi trả lương cho nhân viên ngay cả trong trường hợp họ qua đời.

Theo chính sách này của gã khổng lồ tìm kiếm, Google sẽ trả cho vợ chồng hoặc người cùng chung sống của nhân viên đã qua đời 50% mức lương của họ trong vòng 10 năm. Đây là tiết lộ của Phó Chủ tịch cấp cao về Nhân sự Laszlo Bock.

Không chỉ vậy, quyền mua cổ phiếu của những nhân viên này có hiệu lực ngay, thay vì khoảng thời gian bắt buộc vài năm như thường lệ. Con cái của họ cũng sẽ nhận được 1.000 đô la mỗi tháng cho tới khi 18 tuổi, hoặc cho tới khi 23 tuổi nếu là sinh viên toàn thời gian.

Để được hưởng chính sách tuyệt vời này, bạn cũng không nhất thiết phải là một nhân viên lâu năm. Không có yêu cầu nào được đặt ra về thời gian làm việc tại Google, và mọi nhân viên đều được nhận chính sách này.

“Google rõ ràng không thu được lợi ích gì từ điều này. Tuy nhiên, điều quan trọng là công ty có thể giúp đỡ những gia đình của các nhân viên khi họ phải trải qua sự kiện đau buồn này”, Laszlo Bock cho biết.

Trên thực tế, Google quan tâm tới nhân viên đến mức lập ra hẳn một bộ phận Corporate Concierge hỗ trợ nhân viên thực hiện từ những công việc thường ngày như tổ chức tiệc, cho tới xử lý những yêu cầu kỳ quặc hơn như hỗ trợ một nhân viên Google tìm mua một cây trượng có gắn trang sức cho bộ trang phục Halloween.